东京。东京的经济比首尔的经济发展好。更发达，实际工资也比韩国要高。东京也拥有日本最好的公共交通系统和最安全的都市环境，其人工费成本也更高。
据我的了解，韩国和日本都是比较好走的。韩国的情况①你如果是朝鲜族且大学本科毕业的话，可以申请F4签证（有效期5年，自由出入），不通过中介即可去韩国打工。一般去掉吃住等开销，每个月能拿到约6000元工资。
如果考虑要出国打工，日本和韩国这个两个国家，我觉得韩国应该会好一点，韩国的工资水平能稍微高一些，而且不是很麻烦，手续也比较简便。
日本平均工资月30万日元，约合人民币2万不到一点。韩国月平均工资接近200万韩元（约合人民币1万元）。
在日本打工，1个月挣20万日元是起码的，挣50万日元甚至更多也是可能的，就算挣20万日元，也相当于16000元人民币了，而韩国一般在150万-200万韩元，相当于10000-15000元人民币。
日本人早就不愿意读博了，多花几年读博再进公司，无论是工资还是资历都比不上现在就入职的“老员工”。
在日本留学生读博士期间，要看你原来是有没有工作了，要是没有工作是没有收入的，要是带薪的是有收入的在日本读博士是可以申请奖学金的，但读博士是在上学，又不是工作，自然不会有工资（给教授做项目一类的除外）。
就业方向：日本文学博士在回国后可以选择进入高校或研究机构从事教学或研究工作。日本文学博士在学术界具有较高的地位，通常可以获得较好的工作机会和薪资待遇。此外，他们还可以选择进入文化产业、翻译行业或新闻媒体等领域工作。
1、一个月的收入大约为11万日元至13万日元（约合人民币6600元至7800元）。需要注意的是，这只是大致的估算，具体的最低工资还需要考虑具体地区和职业的因素。
2、根据日本厚生劳动省《令和3年工资结构基本统计调查》，本国人的平均月收入（固定支付的现金工资）是33万4800日元（约16724人民币），扣除税费到手大约是25至27万日元（约12488至13487人民币）。
3、大学毕业生平均月收20万日元左右（15000元），35岁时平均35万日元吧（28000元）我的大学教授们大概50万左右（40000元），我一个同学，在日本打工，纯苦力活，一个月大概能挣40万（32000万元）。
4、日本的普通工薪族的个人平均年收入大概为440万日元左右。一个日本大学或研究生刚毕业的年轻人，工资起点在22-24万日元左右（纳税前），每年有两次奖金，大概相当于3-6个月的工资总和，这就是一年的全部收入。
5、日本保安 地产公司预算员：在大阪工作，包括各种津贴在内的薪酬约26万日元（约合人民币12700元），这个薪酬之外还有奖金，加班费（加班30个小时是48000日元，约合人民币2350元），另外有固定养老金（类似我们的社保）。
1、入职满一年可以提涨薪，但是需要提前了解公司具体规定。 如果公司有明确的调薪制度，并且你自己符合这个标准，那必须提，不要指望人事找你，尤其是大企业，需要自己想着这些事。
2、还有一点就是踏实肯干，要是肯花时间坚持，那工资是一定会涨的。不仅是在中国还是日本，全世界都是一样的道理，大家都喜欢踏实肯干和有能力的人。他们获得的也会更多。
3、如果是以干部员工或重要员工拍到中国，即使是长期工作，工资涨为原来的7倍左右，另附海外补贴、住房等等。一般员工拍到中国，工资不变，附海外补贴、宿舍等。变为中国现地工资，或者比中国现地工资略高一点。
4、在职一年后向公司提出涨薪的请求是可以的，但要注意以下几点： 了解公司的薪资制度和政策：在提出涨薪请求之前，应该了解公司的薪资制度、薪资政策和涨薪机制，以确定自己的涨薪请求是否符合公司的要求和标准。
5、如果你认为在日本更能发挥你的特长，不妨可以考虑一下，科技发展和治安方面在亚洲也算是数得上的，担是也要看到他是一个岛国，在应对较大的自然灾害方面，没有太大的纵深。
6、如果你岗位提高后（比如从职员，到主管），事情会多非常多，而工资并不会涨太多（一般就是500到1000元）。最后导致单位的老人拖垮，要么干不动了主动辞职，要么就是每天挨上级骂，总之一个人要干3个人的活。
